Acest produs este publicat la data de 22-12-2024 si vandut de PubliSol. Vanzatorul isi asuma corectitudinea datelor publicate.
Nicio cultură organizațională nu poate înflori în lipsa participării entuziaste a liderului ei. Indiferent cât de bine gândite, atent programate și stăruitor aplicate ar fi elementele tale culturale, un comportament inconsecvent sau ipocrit al persoanei responsabile va arunca totul în aer. ,,Horowitz își propune să‑i convingă pe cititori să adopte punctul său de vedere bazat pe experiență, conform căruia culturile organizaționale cele mai robuste, sustenabile sunt cele bazate pe acțiune, nu pe vorbe; o aliniere a personalității și a strategiei; o conștientizare și o evaluare onestă a normelor asimilate în prima zi de lucru de către angajații noi – nu de veterani –, care încearcă să vadă de ce anume va fi nevoie pentru a reuși; o deschidere către integrarea talentului și a perspectivelor din afară; cu devotament pentru etica explicită și virtuțile susținute de principii care ies în evidență și au sens; și, nu în cele din urmă, o disponibilitate de a propune în cadrul unei organizații, care îi încurajează pe alții în mod permanent și inevitabil să întrebe „De ce?“ Henry Louis Gates Jr. ,,Ginghis Han definea loialitatea într‑un mod foarte diferit de cel al contemporanilor săi. De obicei conducătorii le cereau războinicilor să moară pentru ei, dar Ginghis vedea loialitatea ca pe o relație bilaterală, care îi dădea răspunderi semnificative. Când doi herghelegii l‑au prevenit în legătură cu un complot împotriva sa, acesta i‑a făcut generali. După ce trupele sale l‑au luat prizonier pe unul dintre arcașii lui Jamuka, care aproape l‑a ucis pe Temujin cu o săgeată trasă de la distanță, arcașul i‑a explicat lui Temujin că nu era ceva personal; a fost nevoit să urmeze ordinele comandantului său. Arcașul se aștepta să fie condamnat la moarte, dar Temujin l‑a făcut ofițer, apoi acesta a devenit un mare general.” Ben Horowitz BEN HOROWITZ este co-fondatorul şi partener al Andreessen Horowitz, un fond de investiţii în capital de risc cu sediul în Silicon Valley, care finanţează antreprenori ce construiesc următoarea generaţie de companii de tehnologie de top. Investiţiile firmei sale includ Airbnb, GitHub, Facebook, Pinterest si Twitter. Înainte, a fost co-fondator şi CEO al Opsware, fosta Loudcloud, care a fost achiziţionată de Hewlett-Packard în 2007, pentru 1.6 miliarde $. Horowitz are un blog, citit de aproximativ zece milioane de oameni, în care îşi povesteşte experienţele şi îşi expune învăţămintele de pe urma carierei sale, începând cu vremea când studia informatica, iar apoi ca programator de software, co-fondator, CEO şi investitor. A mai publicat în Wall Street Journal, The New York Times, The New Yorker, Fortune, The Economist şi Bloomberg Businessweek.
Eos no lorem eirmod diam diam, eos elitr et gubergren diam sea. Consetetur vero aliquyam invidunt duo dolores et duo sit. Vero diam ea vero et dolore rebum, dolor rebum eirmod consetetur invidunt sed sed et, lorem duo et eos elitr, sadipscing kasd ipsum rebum diam. Dolore diam stet rebum sed tempor kasd eirmod. Takimata kasd ipsum accusam sadipscing, eos dolores sit no ut diam consetetur duo justo est, sit sanctus diam tempor aliquyam eirmod nonumy rebum dolor accusam, ipsum kasd eos consetetur at sit rebum, diam kasd invidunt tempor lorem, ipsum lorem elitr sanctus eirmod takimata dolor ea invidunt.
Ai cumparat Esti ceea ce faci, de Ben Horowitz sau detii deja produsul? Fii primul care isi spune parerea pe BookMaster.
Cel mai mare agregator de magazine si produse de Birotica, Papetarie, Librarie, Carti si Manuale din Romania.
AXWELL SERV SRL
RO24613290 - J17/147/2018
Al. Strandului #3, Tecuci, Galati, Romania
+4 0748 400 200
© 2020 - 2024 BookMaster. Toate drepturile rezervate. Platforma creata de LumaDesign